Șeful forțelor armate germane, generalul Carsten Breuer, a respins propunerea introducerii unui sistem de recrutare prin tragere la sorți, în contextul dezbaterii tot mai intense privind reintroducerea serviciului militar obligatoriu în Germania, relatează DW.
Într-un interviu acordat grupului media RND, Breuer a subliniat că, din punct de vedere militar, este esențial ca toți tinerii bărbați să fie evaluați pentru a se determina eligibilitatea lor în caz de apărare.
„Numai așa știm cine este disponibil și pe cine am putea chema într-o situație de apărare, o situație pe care vrem să o prevenim”, a declarat el.
Generalul a avertizat că un sistem de recrutare bazat pe tragere la sorți, după procesul de evaluare, ar aduce în armată persoane „din întâmplare, nu din motivație”, ceea ce ar reduce eficiența pregătirii.
„Dacă nu se înscriu suficienți voluntari, Bundeswehr-ul ar trebui să-i selecteze pe cei care sunt „în mod special calificați și motivați”, vizând competențe precum expertiza în IT, mai degrabă decât să se bazeze pe o selecție aleatorie”, a adăugat Breuer.
Acesta consideră că un model bazat pe voluntariat ar putea atrage mai mulți recruți, dacă serviciul militar este perceput ca având sens și valoare.
„Un model voluntar ar putea funcționa, cu condiția ca serviciul să fie văzut ca semnificativ și atractiv”, a precizat el.
Dezbaterea are loc în contextul în care Bundestagul analizează un nou proiect de lege privind serviciul militar, iar în interiorul coaliției de guvernare persistă neînțelegeri legate de măsurile care ar trebui luate dacă recrutarea voluntară nu acoperă nevoile de personal ale Bundeswehr-ului.
Germania se confruntă cu dificultăți tot mai mari în a atrage voluntari, în condițiile în care armata trebuie, totodată, să își îndeplinească angajamentele asumate în cadrul NATO.